集團新聞

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步履所至,滿載榮光!銀豐地產周年紀念徒步活動圓滿成功!
2019-05-27
銀豐地產
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5月25日,數百名銀豐地產人齊聚濟南奧體中心,共同參與銀豐地產19周年紀念活動,引發泉城人民關注。本次活動以“銀豐地產十九年,徒步新啟程”為主題,通過徒步穿越城市的方式,向銀豐地產集團19周年致敬,向濟南城市發展致意。

綠動青青 共筑銀豐——銀豐地產集團2019年春游團建活動順利進行
2019-04-23
銀豐地產
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正值春季,天朗氣清。4月20日至21日,銀豐地產集團組織員工赴臨沂天蒙山+智圣湯泉+竹泉村進行春游團建活動。 兩天的時光,行程緊湊舒適,山水田園怡人恬淡。既有天蒙十絕、天然氧吧、沂蒙山小調誕生地的天蒙山,又有溫泉沐浴、休閑養生、生態旅游于一體的智圣湯泉,還能領略背倚玉皇山,中有石龍山,左有鳳凰嶺,右有香山河,前有千頃田的竹泉村。 本次春游團建活動,讓大家與大自然親密接觸,在春機盎然的景色里放飛心情,釋放壓力;在欣賞風景,放松心情的同時,加深了溝通交流,增進了同事之間的感情,展現出和諧向上的團隊氛圍,激發了大家對工作和生活的滿腔熱情。相信在以后的工作中,員工們會積極投入更加飽滿的工作熱情,為銀豐地產集團的蓬勃發展貢獻自己的力量!

松下環境系統有限公司社長小笠原卓一行 到訪銀豐地產集團參觀交流
2019-04-19
銀豐地產
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2019年4月16日下午,松下環境系統有限公司社長小笠原卓一行應邀對銀豐地產集團進行了訪問。銀豐地產集團總裁趙培勇、副總裁秦益飛等熱情接待,并與松下環境系統有限公司社長小笠原卓、松下空調副總經理長野圭秀等進行會議交流討論。

銀豐地產集團綜合、人資、運營條線一季度工作會議圓滿舉行
2019-03-26
銀豐地產
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2019年3月22日下午,銀豐地產集團綜合、人資、運營條線一季度工作會議在銀豐財富廣場圓滿舉行,地產集團副總裁李美萱、地產集團總裁辦運營人員、地產集團綜合管理部、人力資源部全體人員、各子公司綜合、人資條線人員及分管領導參加了本次工作會議。 會議上,各項目公司代表首先匯報了2019年一季度公司當前經營情況,并對綜合、運營和人力資源的各項工作做了總結與計劃。聽取了各個項目公司的工作匯報后,地產集團副總裁李美萱、總裁辦副主任譚俊峰、綜合管理部經理孫紅紅及人力資源部經理孫翼分別就目前工作中存在的問題及后續的工作計劃進行了溝通和交流。會議的最后,各項目公司參會人員進行了考試,強化了對公司規章制度、經營狀況的了解與學習。 這次工作會議的圓滿舉行進一步增強了地產集團綜合、人資、運營條線全員的工作熱情與工作信心,也大大提升了大家作為“銀豐人”的自豪感、使命感。

濟南新舊動能轉換先行區管委會領導一行到 銀豐生物集團參觀交流
2019-03-15
銀豐地產
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2019年3月13日,濟南新舊動能轉換先行區黨工委副書記、管委會主任宋衛東一行到銀豐生物集團參觀交流。銀豐集團董事長王偉給予熱情接待。

“立足基礎,做好本職,提升自我”——銀豐地產集團第一期演講比賽順利舉行
2019-03-12
銀豐地產
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2019年3月9日,銀豐地產集團第一期演講比賽在銀豐財富廣場B座26樓階梯教室順利舉行。出席本次演講比賽的評委有銀豐地產集團總裁趙培勇先生、副總裁李美萱女士、副總裁李銘先生、副總裁劉增強先生,以及各職能部門代表。 本次演講以“立足基礎 做好本職 提升自我”為主題,各子公司共選派37名選手參賽,每位選手結合自己的崗位實踐,聲情并茂地講述了自己在工作中的感悟與心得,或是幽默詼諧,或是慷概激昂,一段段真實而感人的敘述,無不引起觀眾的共鳴,贏得陣陣掌聲。 通過此次活動,給同事們提供了一個展現自我、提升自我的舞臺和機會,增強了各專業模塊之間了解、學習,加深了條線之間的交流與溝通。充分體現了銀豐地產人踏實務實的工作作風和嚴謹認真的工作態度,也展現了廣大員工踐行銀豐集團“誠信做人、認真做事、張弛有度、開拓進取”企業精神的決心。

銀豐地產集團職能部門2019年度目標責任書簽訂儀式圓滿舉行
2019-03-04
銀豐地產
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2019年2月28日,銀豐地產集團職能部門2019年度目標責任書簽約儀式在銀豐財富廣場隆重舉行,控股集團副總裁左紅斌、控股集團審計監察部總監兼地產集團董事長席力卉、控股集團人力資源部總監吳偉、地產總裁趙培勇、地產集團班子成員及職能部門負責人參加了本次簽約儀式。 儀式開始,地產集團總裁趙培勇代表地產集團分別與班子成員及職能部門負責人簽訂了2019年目標責任書。簽約儀式后趙培勇總裁發表講話,指出要有前瞻思維,提前預判籌劃工作,為各部門的工作指明了方向。責任書的簽訂進一步提振了銀豐地產人的信心,為銀豐地產集團2019年經營目標的順利實現打下堅實基礎,銀豐地產必將全力以赴、決不妥協,全面完成2019年經營目標。

銀豐地產集團與銀豐生物集團簽訂實驗室建設戰略合作協議
2019-02-15
銀豐地產
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2019年2月14日下午,地產集團與生物集團在銀豐財富廣場舉行戰略合作簽約儀式,地產集團總裁趙培勇、工程公司總經理莊茂鎖等,生物集團總裁宋現收、技術部總監徐峰波、綜合管理部總監劉林林共同出席本次簽約儀式。 生物集團主要從事干細胞的采集、制備、細胞檢測、保存及臨床應用等方面的技術開發與服務、免疫細胞的培養和臨床應用、基因技術的臨床應用等業務。地產集團充分發揮在房地產開發建設、建筑裝飾裝修、建筑工程項目管理的技術能力和一體化優勢,與生物集團共同推進落實實驗室建設,實現合作共贏。 雙方緊密圍繞生物集團及下屬公司的戰略規劃、經營計劃,就生物集團在省內外實驗室的設計、施工、維保一體化總承包事項進行合作,在兩位總裁的戰略思想指導下,經過一個多月的溝通與交流,共同制定了戰略合作協議,明確合作方向、簡化各項手續,實現合作共贏。

同心聚力 跨越百億——銀豐地產集團召開2018年度總結暨表彰大會
2019-01-30
銀豐地產
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1月28日,銀豐地產集團2018年度總結暨表彰大會在銀豐財富廣場B座召開。會議全面回顧總結了2018年度工作,通報了年度經營目標完成情況,隆重表彰了2018年度“豐之子”、“銀精英”、“銀領人”杰出代表,為平陰、臨沂大友項目公司發放了利潤分享獎金。銀豐控股集團董事長王偉應邀到會并講話。銀豐地產集團董事長王彤、總裁趙培勇及集團本部全體員工、子公司部分人員共200余人參加。 會上,趙培勇總裁全面系統地總結了地產集團2018年工作,安排部署了2019年任務。2019年,地產集團將以“勝軍”思維,借助濟南、青島玖璽城等項目開發契機,按照出業績、出標準、出團隊、出品牌、出資源的“五出”原則,不斷追求品質,狠抓基礎管理,實現從房地產開發商向城市生活服務商的轉型。王彤董事長在深入分析了當前宏觀經濟形勢的基礎上,著重從商業模式探索、養老地產籌劃、中產階級布局、職能部門與項目公司權責等方面對企業和行業進行了剖析和解讀,進一步梳理和完善了地產集團的經營理念和發展思路。 最后,王偉董事長發表了重要講話,肯定了地產集團2018年工作和取得的成績,向獲獎單位和個人表示祝賀,對大家付出的辛勤勞動表示感謝,同時對下步工作提出明確要求。他勉勵大家,要以總結表彰為新的起點,以良好的精神狀態,迎接新的挑戰,全力完成2019年度經營目標。 新的一年,新的征程。2019年銀豐地產集團全體同仁將繼續精誠團結,迎難而上,同心聚力,跨越百億!

銀豐集團董事長王偉一行與濟南新舊動能轉換先行區管委會召開座談交流會
2019-01-25
銀豐地產
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2019年1月23日,銀豐集團董事長王偉一行應邀赴濟南新舊動能轉換先行區管委會座談交流。先行區黨工委副書記、管委會主任宋衛東,黨工委委員、管委會副主任崔延濤,管委會副巡視員趙治文等參加座談。

濟南銀豐玖璽城A-5地塊基坑支護工程施工招標 資格預審公告
2019-01-23
銀豐地產
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招標人濟南銀豐鴻福置業有限公司,擬對銀豐玖璽城A-5地塊基坑支護工程施工單位進行公開招標,特邀請有意向的潛在投標人(以下簡稱申請人)提出資格預審申請。 一、基本情況: 1. 招標人:濟南銀豐鴻福置業有限公司 2. 項目概況:A-5地塊總建筑面積約23.59萬平方米,地上建筑面積約17.97萬平方米,地下建筑面積約5.62萬平方米。 3. 建設地點:銀豐玖璽城A-5地塊位于濟南市歷下區長嶺山片區,鳳凰路以東,鳳山路以西,經十路以北,興港路以南。 二、招標形式:公開招標 三、招標內容及標段劃分: 1. 招標內容 設計圖紙范圍內的邊坡支護的所有內容(除坡頂監測點、護欄外工作內容),最終以招標文件劃分為準。 2. 標段劃分 暫定一個標段。 四、申請人資格要求: 1. 具有獨立企業法人資格; 2.有中華人民共和國住房和城鄉建設部核發的地基與基礎工程專業承包叁級及以上資質 3.申請人近三年內至少完成五項類似工程,近三年內有在濟南本地項目管理經驗; 4.申請人必須具有良好的社會信譽并有相應的經濟實力。在以往項目中質量、安全、市場競爭行為、合同履約行為等各方面均沒有劣跡; 5.本次資格預審不接受聯合體資格預審申請。 五、資格預審方法: 本次資格預審采用合格制。 六、申請報名: 1. 報名時間:2019年1月22日至2019年1月29日(法定公休日、法定節假日除外,自公告發布之日起可接受報名),每日上午9時至12時,下午13時至17時。 2. 報名地點:濟南銀豐鴻福置業有限公司工程部(濟南市歷下區鳳山路金域華府西側項目工程部) 3. 報名材料凡有意申請資格預審者,請持以下材料進行資格預審報名: (1)資格預審申請函(自擬); (2)法定代表人身份證原件及復印件 (3)授權委托書、授權代表人身份證原件及復印件(資審與投標授權委托人需一致); (4)申請人基本情況表; (5)建設行政主管部門頒發的企業資質證書副本復印件; (6)上一年度經年檢的營業執照副本、組織機構代碼、稅務登記證、安全生產許可證副本等以上證件的復印件; (7)項目負責人簡歷、執業資格證書,及已完成的類似工程業績合同復印件,并列表說明(擬派項目負責人需與后期投標一致); (8)申請人承諾函(自擬); (9)財務證明: 近三年資產負債表、利潤表、現金流量表及近三年會計師事務所出具的審計報告復印件; (10)以上資料的復印件均需加蓋公司公章及法人章,簡單裝訂。 以上所以材料必須攜帶原件并現場查驗,否則視為無效。 七、聯系方式: 招標人:濟南銀豐鴻福置業有限公司 地址:濟南銀豐鴻福置業有限公司工程部(濟南市歷下區鳳山路金域華府西側項目工程部) 聯系人:劉衍慶 郵箱:[email protected] 聯系電話:15550400311 ?

團結協作,使命必達——銀豐地產集團2019年度目標責任書簽訂儀式圓滿舉行
2018-12-29
銀豐地產
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2018年12月29日,銀豐地產集團2019年度目標責任書簽約儀式在銀豐財富廣場舉行,地產集團董事長王彤、總裁趙培勇、集團班子成員、職能部門負責人以及子公司董事長及總經理參加了本次簽約儀式。 儀式開始,地產集團總裁趙培勇代表地產集團分別與鴻福公司、青島山東頭公司、國際生物城公司等二十家預算主體簽訂了2019年目標責任書。簽約儀式后趙培勇總裁發表講話,首先回顧了2018年地產集團各子公司的工作成績,并給予了肯定,表達了銀豐地產堅守品質的決心。隨后闡明了銀豐地產人必將全力以赴、決不妥協,堅決完成2019年百億目標。 最后,王彤董事長為各子公司及地產集團職能部門指明了工作方向,及時總結、反思,形成前瞻性思維,研究如何做到使命必達。責任書的簽訂進一步提振了全體員工的信心,為銀豐地產集團2019年經營目標的順利實現打下堅實基礎。銀豐地產人帶著對夢想、成功的渴望,又一次揚帆起航,必將團結協作,銳意進取,再創銀豐地產的新輝煌!

助力濰坊新舊動能轉換,銀豐濰坊生物城成功簽約
2018-12-21
銀豐地產
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2018年12月21日,銀豐地產集團有限公司與濰坊市濰城區人民政府就“濰坊銀豐國際生物城”項目達成共識 并簽訂《戰略合作協議》。 濰坊銀豐國際生物城是銀豐地產集團在今年3月淄博生物科技園項目簽約之后,又一產城融合項目。 項目規劃占地1000畝,由“一核兩園一中心”組成,包括研發總部核心區、成果轉化園、生產加速園、生活配套中心四大板塊,項目一期計劃2019年啟動。

銀豐地產簽約松下電器,打造科技智慧人居生活
2018-12-20
銀豐地產
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2018年12月19日下午,銀豐地產集團與電器巨頭松下電器(中國)有限公司在銀豐財富廣場舉行戰略合作簽約儀式。銀豐地產集團總裁趙培勇、副總裁秦益飛、成本控制部總監胡剛、設計二部總監李鳳春、綜合管理部副總監譚俊峰、銀豐科技公司總經理于建,松下電器(中國)有限公司環境方案公司副總經理重藤文夫、副高級總監西田將能、總監姬磊、營銷部長曹新洪、營銷部長張海磊,以及賈懷文、丁賢豹、曾書文等共同出席本次簽約儀式。

銀豐玖璽城綜合醫院簽約儀式成功舉行
2018-12-17
銀豐地產
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2018年12月15日下午,濟南劉智遠三級綜合醫院合作簽約儀式在濟南銀豐華美達酒店隆重舉行,北大醫療產業集團有限公司副總裁任甄華,三博腦科醫院管理集團股份有限公司副總裁蔡泓斌,山東能源醫療健康投資有限公司董事長孫清華,山東銀豐投資集團有限公司董事長王偉、副總裁王彤,銀豐地產集團總裁趙培勇,銀豐生物集團總裁宋現收參加簽約儀式。 濟南市副市長李自軍、市投資促進局局長張軍、市衛計委副主任齊先文、歷下區委副書記、區長謝兆村,歷下區副區長劉佳等領導親臨現場,共同見證。

走進幸福院,溫暖老人心——記銀豐地產集團“尊老愛老”活動
2018-12-11
銀豐地產
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2018年12月8日上午,銀豐地產集團公益小組成員在李美萱副總裁的帶領下,來到歷城區港溝雞山村的吉山幸福院,看望生活在這里的孤寡老人,并送上蘊含著愛心的面粉、花生油等生活必需品,在寒冷的冬日,給老人們獻上了銀豐人的一份關愛和溫暖。 在幸福院里,李總及公益小組其他成員與老人們親切交談,仔細詢問他們的身體健康狀況和飲食起居等情況,并代表銀豐地產集團全體員工祝愿他們身體健康、生活幸福、安享晚年。老人們也在交流中深深感受到銀豐人的真誠牽掛和關愛,紛紛表示感謝。一位老人由衷地說:“黨和國家非常關心我們這些孤寡老人,對我們管吃管住,社會各界的愛心人士也不斷地送來吃的、用的,真的是太謝謝大家了!” 港溝民政所韓主任、雞山村李書記和王主任熱情接待了公益小組成員,帶領參觀了園區的各項配套設施,詳細介紹了老人們在幸福院的生活保障,在政府及社會各界愛心人士的幫扶下,吉山幸福院得以配套建設不斷完善,養老服務質量、社會化水不斷提高,老年人的幸福指數進一步提升。 銀豐地產公益小組本次走進敬老院,為老人們獻愛心,送溫暖,積極開展志愿服務,傳遞銀豐正能量,增強了員工的社會責任感和使命感,引領了“敬老、愛老、助老”的時代新風尚。

重磅!諾獎工作站,即將落戶銀豐國際生物城!
2018-11-09
銀豐地產
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為促進中國新藥研發與國際接軌,推動濟南市生物醫藥產業的轉型升級,激發新活力,培育新動能,搭建國際化高端人才及技術專業平臺。11月6日,由國家外國專家局國外人才信息研究中心、濟南高新區管委會主辦的第十六屆國際新藥發明科技年會暨2018年濟南國際新藥人才成果交流大會在濟南舉行。

濟南首家“泉城書房”來了,家門口的圖書館已為你送達!
2018-11-06
銀豐地產
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2018年11月3日,泉城書房?濟南市圖書館銀豐玖璽城分館,正式開館,銀豐地產攜手濟南市圖書館濟南首個泉城書房來了!

銀豐地產集團檔案管理系統上線 首次實操培訓圓滿完成
2018-10-17
銀豐地產
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10月15日下午,銀豐地產集團檔案管理系統操作培訓在銀豐財富廣場26樓多功能廳順利舉辦,地產集團本部及各公司檔案管理員、部門秘書近百名員工參加了此次培訓。 本次培訓內容為企業檔案管理基本知識及紫光檔案管理系統v9.0實操。參加培訓的員工們認真聆聽、踴躍互動,培訓結束仍積極交流有關檔案管理工作問題。通過此次培訓,強調了企業檔案管理工作的重要性,增強了各公司檔案管理員、部門秘書的檔案管理意識,普及了企業檔案管理基本知識,了解并初步嘗試了檔案管理系統的應用操作。 地產集團檔案管理系統即將正式上線運行,翻開了由傳統紙質檔案管理邁上現代電子檔案管理的新篇章,開啟了地產集團檔案管理工作規范化、數字化、信息化的新里程。

掀運動風暴 展地產風采 ——銀豐地產隊再獲運動會競賽佳績
2018-10-16
銀豐地產
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2018年10月14日,銀豐集團第十五屆田徑運動會在山東財經大學體育場(舜耕校區)盛大舉行。耕耘齊魯大地的近千名銀豐人齊聚一堂,展現青春活力,共同為集團獻禮。本次運動會有銀豐控股隊、銀豐生物隊、齊魯干細胞隊、銀豐地產隊、銀豐物業隊5支代表隊參賽。 本屆田徑運動會共設置短跑、長跑、接力、跳遠、扔實心球、踢毽子、跳大繩、點球射門和拔河等多個比賽項目。經過一天的激烈角逐,銀豐地產隊在長跑、接力、實心球、跳遠、踢毽子、拔河、點球射門等項目都表現突出,并榮獲壯年組田徑總成績第一名。體現了銀豐地產人團結進取、敢為人先的精神。 作為銀豐集團支柱型分支集團,“與城市,共美好”的銀豐地產,一直肩負著成為集團發展核心驅動力的重要使命。未來,銀豐地產人將借此次大會契機,抖擻精神,夯實基礎,奮發爭先,全力完成年度工作目標及四季度工作任務。回到各自工作崗位的銀豐地產人,也將繼續為行業、為客戶、為每一位關注銀豐地產的朋友,貢獻自己的全部力量。

“筑夢十八年--銀豐玖璽城生活首映式”,9月20日圓滿成功!
2018-09-24
銀豐地產
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2018年9月20日晚17:30,在萬眾期待中,“筑夢十八年--銀豐玖璽城生活首映式”如期舉行。現場近千名媒體朋友及嘉賓齊聚,共同見證銀豐百萬平生活大城的驚艷亮相。

“筑夢十八年--銀豐玖璽城生活首映式”,9月20日圓滿成功!
2018-09-24
銀豐地產
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2018年9月20日晚17:30,在萬眾期待中,“筑夢十八年--銀豐玖璽城生活首映式”如期舉行。現場近千名媒體朋友及嘉賓齊聚,共同見證銀豐百萬平生活大城的驚艷亮相。

銀豐公館首開引爆平陰,當紅不讓!
2018-09-18
銀豐地產
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2018年9月15日,平陰銀豐公館在萬眾期待下盛大開盤。愜意的周末,銀豐公館熱鬧非凡。不到8點鐘,開盤現場已座無虛席。8:30在萬眾期盼下,選房之戰拉開大幕。現場氣氛瞬間沸騰起來。火爆場面尤為壯觀,客戶爭先恐后認購,搶購熱潮異常激烈只為最終能夠搶到鐘意房源。

銀豐地產集團“蒲公英課堂”專業級內訓師授證儀式圓滿舉行
2018-09-11
銀豐地產
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2018年9月10日,值教師節之際,銀豐地產集團有限公司“蒲公英課堂”專業級內訓師授證儀式在銀豐財富廣場26層階梯教室隆重舉行。 蒲公英的飄灑,是希望的延續;蒲公英的飄灑,是智慧的傳播。地產集團以“蒲公英”為寓意,以“分享,傳承,提煉,沉淀”為主題,搭建銀豐地產內訓師團隊。獲得本次“蒲公英學堂”專業級內訓師認證資格的內訓師有:陳瑩、莊茂鎖、孫紅紅、李佩、西德亮、尚明哲、董凱、王壘、岳光耀、宮智勇、于麗瑩。

銀豐地產集團專項法律培訓順利舉辦
2018-07-27
銀豐地產
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2018年7月25日,銀豐地產集團專項法律培訓在銀豐財富廣場B座順利舉辦。本次培訓邀請琴島律師事務所尹亮亮律師擔任講師,法務條線全體人員,集團工程管理部、成本控制部、財務部、審計部全體成員,各項目公司工程管理部、合約部代表參加此次培訓。 本次培訓的主題為《建設工程法律熱點問題解析》,講師從合同的效力、建設工程的三包一靠、建設工程送審價、建設工程價款優先受償權四個方面詳細展開,深入分析了當前建設工程過程中存在的風險,尤其對如何規避風險、糾紛發生后的處理措施進行深入講解。培訓結束后,講師對各部門的提問問題進行了講解和互動。 本次培訓從工作實際出發,對建設工程施工過程中的重點風險和問題進行深入剖析,進一步強化了參會人員的風險防控意識和風險防控能力。

商墅至,境非凡!銀豐科技公園營銷中心開放盛典,圓滿舉行!
2018-07-23
銀豐地產
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7月21日上午9:00,銀豐科技公園營銷中心開放慶典準時舉行,全城矚目,共鑒華章!開放盛典以“商墅至? 境非凡”為主題,共鑒一場從世界到濟南的超時空商務革命,以總部級多元商務,禮獻濟南! 銀豐財富廣場業主、濟南各大主流媒體、各駐濟商會、各行業協會以及豪車俱樂部的車主朋友們齊聚銀豐科技公園營銷中心,共同見證銀豐科技公園營銷中心開放活動盛大啟幕。

銀豐地產集團法務條線業務交流學習會順利召開
2018-07-12
銀豐地產
1416

2018年7月6日,銀豐地產集團法務條線業務交流學習會在銀豐財富廣場B座舉行。集團副總裁李美萱出席會議并講話,地產法務條線全體人員參加會議并進行了工作匯報與交流。 會上,地產法務條線全體人員首先對《銀豐地產集團2018年度法務工作復盤報告》進行深入的研究和學習,從工作實際問題出發,創新思維,全面強化風險防控意識。同時對各公司法務工作中存在的問題、工作難點進行溝通交流。李美萱副總裁對當前的法務工作進行了點評,要求今后法務條線針對有代表性的問題進行深入溝通探討,進一步加強與各業務部門的交流,塑造一支強有力的法務團隊。 此次會議對銀豐地產集團法務條線下一步的工作思路及工作方向等做了規劃,對法務條線全體人員的專業能力和工作方法提出了更高的要求,為今后法務工作的開展奠定了更加堅實的基礎。

聚力新期待,年中向前沖 ——銀豐地產集團綜合人資條線半年度工作會議順利召開
2018-06-26
銀豐地產
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2018年6月22日,銀豐地產集團本部綜合管理部、人力資源部組織的綜合人資條線半年度工作會議在銀豐財富廣場B座舉行。集團總裁趙培勇、副總裁李美萱出席會議并講話,集團本部綜合管理部、人力資源部和下屬16家公司綜合部全體員工參加會議并進行了工作匯報與交流。 會上,各公司綜合部負責人分別匯報了2018年上半年行政、運營、人資等方面的工作進展、存在的問題及需本部協調解決的工作,地產集團人力資源部總監吳偉、運營副總監譚俊峰、綜合管理部經理孫紅紅分別就各公司上半年工作進行了點評,并提出今后工作開展的要求和建議。趙培勇總裁、李美萱副總裁分別與參會人員深入進行思想交流并做工作指導。 趙培勇總裁在講話中詳細介紹了銀豐地產的發展現狀,描繪了銀豐地產當前的雄厚實力和未來的巨大發展潛力,闡釋了銀豐品質、銀豐文化和銀豐形象的深刻內涵,同時,對綜合、人資全員提出工作創新、不斷學習等要求,極大地鼓舞了在場的每一位員工,極大地激發了大家的工作熱情,進一步增強了綜合、人資條線員工作為“銀豐人”的自豪感、緊迫感和使命感。

銀豐?玖璽城-城市展廳如約盛綻,榮啟歷下!
2018-05-22
銀豐地產
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2018年5月20日,銀豐·玖璽城-城市展廳開放盛典在銀豐財富廣場A座優雅啟幕。銀豐地產集團執行總裁劉祥女士、副總裁李美萱女士、副總裁李銘先生及銀豐玖璽城項目總經理張曉鵬先生等嘉賓出席開放盛典并參與剪彩儀式。

春起飛揚 活力銀豐——銀豐地產集團2018年春游團建活動順利進行
2018-05-14
銀豐地產
2199

春末夏初,天朗氣清。5月12日至13日,銀豐地產集團組織員工赴淄博牛記庵天上古村、蓑衣樊村進行春游團建活動。

銀豐工程有限公司成功取得建筑裝飾工程設計專項甲級資質證書
2018-04-26
銀豐地產
2003

2018年4月16日,銀豐工程有限公司順利通過中華人民共和國住房和城鄉建設部的工程設計甲級資質評審,并成功取得建筑裝飾工程設計專項甲級資質證書。該項資質的獲得,是對銀豐工程有限公司資歷、信譽、人員、項目、技術的全面檢閱和充分肯定,也再次提升了銀豐品牌形象和社會影響力。

“走進銀豐 明源有約”品質沙龍,一起見證銀豐力量
2018-04-23
銀豐地產
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4月19日,銀豐地產集團與山東明源云聯合舉辦的項目品質管理沙龍活動,在臨沂陶然居大酒店順利舉行。本次活動聚集了天泰、山鋼、青島城發、中垠、眾成、香馳等19家省內知名開發商共計40余人參加。 活動中,臨沂大友置業總經理周言偉作為主辦方代表進行了歡迎詞,并對銀豐集團的發展歷程、地域布局、業態分布及臨沂銀豐公館項目的整體概況做了講解。地產集團工程管理部總監姚振則重點介紹了集團工程管理條線的運作特點,并從招標、施工、介入、交付、監控五個階段介紹了條線在各階段的品質管控手段。著重分享了工程管理的數字化、信息化管理工具及取得的良好效果。銀豐公館工程部經理艾勇作為一線管理代表給大家分享了工程現場管理的有關案例等內容。在工程現場參觀環節中,各位來賓仔細聆聽、認真觀摩、積極咨詢并拍照。 本次活動的舉辦十分成功。在推廣臨沂銀豐公館項目的同時,對提升銀豐地產在省內的企業形象與影響力有著積極的推動作用。同時,臨沂銀豐公館項目也將以此為契機推進質量全程管理,精細化控制,并基于本次活動的經驗,積極落實集團工地開放日的相關規定,迎接業主與社會各界的觀摩、監督與檢閱。

地產集團人力資源部組織舉辦“獵頭工作交流會”
2018-04-19
銀豐地產
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2018年4月18日,由銀豐地產集團人力資源部組織的“獵頭工作交流會”在銀豐地產集團第一會議室舉行。來自北京、深圳、南京、青島等地共7家獵頭公司資深獵頭悉數前來,共同交流探討人才選聘及吸引機制。控股集團副總裁左紅斌、人力資源部總監丁少勇、地產集團總裁趙培勇、執行總裁劉祥、副總裁李美萱、副總裁李銘、副總裁秦益飛參加了此次活動。 在交流會上,銀豐地產總裁趙培勇對地產集團發展現狀、企業用人標準、人才內部培養及發展作了詳細介紹。各獵頭公司負責人及合伙人顧問在人員選聘、薪酬福利等方面先后發言,建言獻策;對銀豐地產現有的薪酬機制、人才吸引機制提出很多中肯的意見和建議,同時也介紹了一線地產用人標準及吸引人才機制。最后,參觀銀豐財富廣場項目,各獵頭公司負責人及合伙人對銀豐地產發展速度、對產品質量精益求精態度表達了震撼和感動,同時也增強了對候選人介紹銀豐的信心。

中國城市規劃設計研究院領導蒞臨銀豐集團參觀交流
2018-03-30
銀豐地產
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2018年3月28日,應銀豐房地產開發(濟陽)有限公司邀請,中國城市規劃設計研究院村鎮研究所陳鵬所長一行四人蒞臨銀豐集團參觀交流,銀豐地產集團總裁趙培勇、執行總裁劉祥、副總裁秦益飛、設計管理部總監紀沛欣、銀豐生物集團綜合管理部總監劉林林、銀豐房地產開發(濟陽)有限公司董事長夏培斌、總經理檀華麗等熱情接待。 陳鵬所長一行首先走進銀豐生物集團,全面了解了銀豐生物在干細胞儲存、低溫醫學、基因測序、細胞治療等領域取得的發展成果。銀豐生物集團綜合管理部總監劉林林向來訪客人介紹了銀豐生物集團的產業布局、研發能力、科研成果,發展規劃等。

同心聚力 共贏未來——銀豐地產集團2017年度總結暨表彰大會圓滿舉行
2018-02-14
銀豐地產
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2018年2月11日,銀豐地產集團2017年度總結暨表彰大會在銀豐財富廣場B座順利召開。會議特邀控股集團董事長王偉先生等相關領導出席,地產集團董事長、總裁、本部全體員工、子公司部門負責人及以上人員、地產集團2017年度優秀員工和優秀團隊共200余人參加了本次會議。 會議首先進行了地產集團2017年度大事回顧,聽取了地產集團2017年度經營目標完成情況報告,表彰了地產集團2017年度優秀員工、經理人及優秀團隊,優秀員工、經理人及優秀團隊代表發表獲獎感言,表示將承載著公司的信任與希望,繼續拼搏奮斗,為銀豐地產的跨越發展貢獻自己的力量。 大會對項目公司的利潤分享獎金進行了發放,銀豐地產對各項目公司利潤業績認可的同時,激勵各項目今后以實現更高利潤為目標和導向,實現公司與團隊的共同發展。 趙培勇總裁全方位、有重點地向大會報告了地產集團2017年工作總結,部署了2018年工作計劃,2017年地產集團秉承“定戰略、定方向、定規則、定標準、定流程、抓考核”的管理原則,各條線管控初見成效,各項目基本完成年度目標,2018年地產集團在“解決復雜問題、提升品牌形象、加速運營效率、改善供方體系、完善內升機制”方面將繼續發力,實現企業從優秀到卓越的跨越。地產集團董事長王彤先生發表重要講話,對所處的時代、行業和企業自身進行了剖析,對地產集團2018年的發展提出了期望:持續完善考核激勵機制和培訓體系,職能部門進一步明確職責定位、強化服務意識、完善制度體系建設,銀豐地產將持續提升系統效率,逐步實現房地產開發商向城市建設服務商的轉變。 最后,控股集團董事長王偉先生發表重要講話,對地產集團2017年的成績表示了肯定,提出品質時代已到來,要堅定不移、持之以恒地完成對品質的堅守與提升;地產集團上下要“正心、同心”,實現企業從優秀到卓越的跨越。 再見2017,你好2018。新的一年,新的挑戰,藍圖已繪,戰鼓已響,2018年地產集團全體同仁將精誠團結,迎難而上,櫛風沐雨,砥礪前行,全面完成百億目標!

銀豐地產連續三年榮獲中國年度最佳雇主濟南地區十強稱號
2018-01-19
銀豐地產
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由北京大學社會調查研究中心及智聯招聘聯合主辦,17554多家企業報名參選的“數字驅動,智造未來”2017中國年度最佳雇主濟南地區頒獎典禮于2018年1月18日下午在濟南魯能貴和洲際酒店舉行,銀豐地產集團人資總監吳偉代表公司參加了頒獎典禮。

銀豐地產集團2018年度目標責任書簽訂儀式圓滿舉行
2017-12-30
銀豐地產
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2017年12月29日,銀豐地產集團2018年度目標責任書簽約儀式在銀豐財富廣場舉行,地產集團董事長王彤、總裁趙培勇、集團班子成員、職能部門負責人以及子公司總經理參加了本次簽約儀式。 儀式開始,地產集團總裁趙培勇代表地產集團分別與唐冶公司、銀青公司、文創谷公司等二十家預算主體簽訂了2018年目標責任書。簽約儀式后趙培勇總裁發表講話,首先對地產集團各子公司在2017年取得的成績給予了肯定,對2018年地產集團在重點項目紛紛落地后的發展形勢進行了分析,并從理念的樹立、達成的措施等方面強調了百億目標對于銀豐地產里程碑式的意義。

孝慈敬老 溫暖夕陽 ——銀豐地產集團公益志愿者在行動
2017-11-25
銀豐地產
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為弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德,增強企業員工的社會責任感和奉獻意識,2017年11月25日上午,銀豐地產集團部分員工在李美萱副總裁的帶領下,來到歷城區港溝街道敬老院,看望敬老院的孤寡老人,在寒冷的初冬,給他們送去一份關愛和溫暖。

銀豐地產集團參加建設銀行山東省分行住房租賃戰略合作簽約儀式
2017-11-25
銀豐地產
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為貫徹黨的十九大提出的“租購并舉”的要求,落實國家關于加快培育和發展住房租賃市場的部署,服務濟南市住房供應體系建設,解決不同群體的差異化居住要求,11月22日上午,中國建設銀行山東省分行營業部隆重舉行了中國建設銀行濟南住房租賃戰略合作簽約儀式,李建平副行長出席并致辭,劉春龍副行長代表省分行營業部分別與濟南市住房保障和房產管理局以及濟南城市建設集團有限公司、濟南城市建設投資集團、濟南市高新控股集團有限公司、中國鐵路濟南局集團有限公司及部分入駐濟南的一線房企業(保利、中海、綠地、萬科等)簽署了戰略合作協議。銀豐地產集團作為濟南本土房企的代表出席了簽約儀式。合作協議的簽署標志著銀豐地產助力金融系統打造具有濟南特色的住房租賃服務序幕的開啟,進一步鞏固了我司在濟南本土房企龍頭地位的優勢。

綻放青春,筑夢銀豐——銀豐地產集團聯隊再獲運動會競賽佳績
2017-10-15
銀豐地產
2003

2017年10月14日,銀豐集團第十四屆田徑運動會在濟南奧體中心田徑訓練場拉開序幕。本次運動會有銀豐控股聯隊、銀豐生物聯隊、齊魯干細胞隊、銀豐地產集團聯隊、銀豐物業隊5支代表隊參賽,1000余人參加...

銀豐物業集團成功舉辦保潔專業培訓
2017-09-22
銀豐地產
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為了提高保潔員隊伍素質,加強保潔員隊伍建設,建立長效保潔管理機制,改善各項目環境衛生,物業集團人力資源部于2017年9月22日上午在銀豐財富廣場B 棟24層會議室舉辦保潔專業培訓。銀豐物業集團醫療事業部總經理張力夫...

揚帆起航 華美綻放—— 濟南銀豐華美達酒店正式試營業
2017-08-02
銀豐地產
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2017年8月1日上午,濟南又一家高端星級酒店——銀豐華美達酒店吹響開業的號角,為泉城高端星級酒店行業注入了新的活力。銀豐地產集團總裁趙培勇、人力資源總監吳偉,銀青公司總經理助理姜孟偉、財務部經理張春苗...

蝶變南城 揚帆起航—銀豐公館金日盛大奠基
2017-05-26
銀豐地產
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2017年5月25日,這將是一個載入臨沂南城發展史冊的重要時刻,銀豐地產集團攜17年品質...

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2019-05
步履所至,滿載榮光!銀豐地產周年紀念徒步活動圓滿成功!
銀豐地產
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5月25日,數百名銀豐地產人齊聚濟南奧體中心,共同參與銀豐地產19周年紀念活動,引發泉城人民關注。本次活動以“銀豐地產十九年,徒步新啟程”為主題,通過徒步穿越城市的方式,向銀豐地產集團19周年致敬,向濟南城市發展致意。

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2019-04
綠動青青 共筑銀豐——銀豐地產集團2019年春游團建活動順利進行
銀豐地產
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正值春季,天朗氣清。4月20日至21日,銀豐地產集團組織員工赴臨沂天蒙山+智圣湯泉+竹泉村進行春游團建活動。 兩天的時光,行程緊湊舒適,山水田園怡人恬淡。既有天蒙十絕、天然氧吧、沂蒙山小調誕生地的天蒙山,又有溫泉沐浴、休閑養生、生態旅游于一體的智圣湯泉,還能領略背倚玉皇山,中有石龍山,左有鳳凰嶺,右有香山河,前有千頃田的竹泉村。 本次春游團建活動,讓大家與大自然親密接觸,在春機盎然的景色里放飛心情,釋放壓力;在欣賞風景,放松心情的同時,加深了溝通交流,增進了同事之間的感情,展現出和諧向上的團隊氛圍,激發了大家對工作和生活的滿腔熱情。相信在以后的工作中,員工們會積極投入更加飽滿的工作熱情,為銀豐地產集團的蓬勃發展貢獻自己的力量!

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2019-04
松下環境系統有限公司社長小笠原卓一行 到訪銀豐地產集團參觀交流
銀豐地產
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2019年4月16日下午,松下環境系統有限公司社長小笠原卓一行應邀對銀豐地產集團進行了訪問。銀豐地產集團總裁趙培勇、副總裁秦益飛等熱情接待,并與松下環境系統有限公司社長小笠原卓、松下空調副總經理長野圭秀等進行會議交流討論。

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2019-03
銀豐地產集團綜合、人資、運營條線一季度工作會議圓滿舉行
銀豐地產
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2019年3月22日下午,銀豐地產集團綜合、人資、運營條線一季度工作會議在銀豐財富廣場圓滿舉行,地產集團副總裁李美萱、地產集團總裁辦運營人員、地產集團綜合管理部、人力資源部全體人員、各子公司綜合、人資條線人員及分管領導參加了本次工作會議。 會議上,各項目公司代表首先匯報了2019年一季度公司當前經營情況,并對綜合、運營和人力資源的各項工作做了總結與計劃。聽取了各個項目公司的工作匯報后,地產集團副總裁李美萱、總裁辦副主任譚俊峰、綜合管理部經理孫紅紅及人力資源部經理孫翼分別就目前工作中存在的問題及后續的工作計劃進行了溝通和交流。會議的最后,各項目公司參會人員進行了考試,強化了對公司規章制度、經營狀況的了解與學習。 這次工作會議的圓滿舉行進一步增強了地產集團綜合、人資、運營條線全員的工作熱情與工作信心,也大大提升了大家作為“銀豐人”的自豪感、使命感。

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